45个孩子睡眼朦胧地起床，乖乖地坐到小凳子上。这是昨日下午，记者走进浙江胜华波电器股份有限公司职工生活区，在二楼的一间套房里看到的场景。“胜华波”已连续5年办员工子女暑期乐园，今年又准时开班，凡年纪在3至6周岁的孩子，暑假里均交由公司办的幼儿园代为看管。
连续5年办员工子女暑期乐园
孩子们放暑假了，很多在塘下上班的新居民均会把孩子从老家接到身边来团聚。然而孩子接过来了，自己却要上班，无暇照顾孩子成为员工的一大难题。
为了让员工安心工作，“胜华波”自2011年开始就办起了员工子女暑期乐园，公司提供地点，并出资聘请两位幼儿教师，员工中凡有年龄在3至6周岁的孩子，均可报名将孩子交给幼儿园统一看管。
“我们6月开始接受报名，招聘老师，7月准时开班，每年均有四五十个孩子报名。”公司行政部副主任郑芳洁介绍，两位老师根据自身经验，在两个月内为孩子们上课、安排游戏等。
增加孩子与父母的团聚时间
“在这里很开心，可以和别的小朋友一起玩，而且妈妈也不用担心我一个人在家没有人照顾了。”一位小朋友说。
“现在幼儿园里有45个孩子，大部分是暑期过来跟父母团聚的。”老师卿胜菊向记者介绍了幼儿园的情况，早上7时多孩子们就入园了，中午父母来接孩子去吃饭，12时多再送孩子入园，下午17时下班后陆续来接走孩子。在一天的托管时间内，两位老师会教孩子们唱歌、跳舞、识字、背古诗和玩积木等，上午和下午均有点心供应。
虽然一个班有40多个孩子，但卿胜菊介绍，这些孩子都比较独立，一点都不娇气，她们并不觉得带起来有多累。
“让孩子一个人在家不放心啊，送到这里，我们上班也安心。”下班比较早的员工黄思秀一早就来幼儿园看望孙子，她说，平时孩子跟着外婆住在江西，想着暑期公司里办幼儿园，就把孩子接过来了，这样孩子也能跟爸爸妈妈、爷爷奶奶多些团聚的时间。
