2020年，瑞安主动顺应学前教育发展新趋势，着力做好学前教育服务(供给)数量、价格、质量“三篇文章”，补齐教学资源短板，减轻财政、学费负担，提升办园质量，率全省之先探索出一条“政府引导、市场主导、公民结合、亦公亦民”的公益园办学新模式，相关做法获浙江省副省长成岳冲批示，十余家主流媒体刊发报道。
让学费降下来 破解学前教育入园贵问题
目前，瑞安共有30所省一级、二级民办园被认定为公益园，严格按照公益园收费行为与公办园对标统一的原则，约9800名幼儿享受到与公办园同等的教育服务。特别是主城区保教费由此前二级民办园的每个学生每月2000元降至每月670元，为市民减负3500万元，努力实现“同级同质同价”，让孩子享受更优质教育，有效破解适龄幼儿“入好园难，入好园贵”问题。
让经费提起来 提升公益园创优积极性
瑞安加大财政补助力度，对省一、二级公益园按每班30人的标准分别给予每人2000元和每人1350元的补助，相当于每位专任教师分别补助30000元、20000元，专任教师年均工资从5万元分别提升至9.04万元、7.91万元，并为其足额缴纳五险一金，确保优秀幼师引得进、用得好、留得住。
瑞安还注重升等创优工作，对省二级公益园创成省一级的，给予每班3.5万元的一次性奖励。比如，陶山镇中心幼儿园是瑞安第一批公益园，今年顺利通过省一级幼儿园评估，上等级奖励金额达63万元，充分调动公益园升等创优的积极性。2020年，瑞安发放财政奖补资金2588万元。
让品质看得见 帮扶发展提升办园质量
瑞安创新推出“公办园+公益园”联盟发展模式，依托公办园管理优势，按照地域相近、等级相适原则，由二级以上的优质品牌公办园联盟结对公益园，每所公办园每学期向结对公益园派驻若干名骨干开展交流，公益园也定期组织管理人员和教师到公办园跟岗学习，接受业务培训。截至目前，已派出30名骨干，跟岗学习人员35批约1000人次。
（瑞安市融媒体中心通讯员：周海珍 记者：欧苗苗）
